本报讯 (通讯员 胡毅) 临清市残联高度重视残疾人按比例就业情况联网认证工作,采取窗口报送“一次办”、线上报送“零跑腿”、审批“不见面”等方式,高效完成申报认定工作,今年以来,共审核用人单位65家,核定按比例安排残疾人就业144人。
加强政策宣传,提高政策知晓率。临清市残联利用微信公众号、微信群、电话告知和实地走访调研等方式,广泛宣传按比例安置残疾人就业的政策法规,形成浓厚的社会舆论氛围,帮助用人单位尽快了解和掌握联网认证的申报流程和操作方法,做到政策早知道、安排残疾人就业情况早申报。
增强协调能力,提高审核成功率。临清市残联健全完善“政府领导、残联审核、税务征收、财政监督”组织领导机制,积极与财政、税务部门联合,利用大数据共享,形成有效工作合力。同时,对存在问题的单位,通过电话“一次性告知”,争取做到“一次性办结”,持续减轻用人单位负担,优化为企服务能力。
强化精准服务,提高服务满意度。临清市残联安排专人参加联网认证工作人员培训,统一规范程序,严格标准流程,明确审核对象、时间、方式、流程等内容,做到标准统一、公平公正,提高年审服务工作业务水平。在审核过程中,工作人员严格落实审核流程,对申报材料不符合规定的情况,按照“年审认定规范”,向用人单位耐心讲解政策、及时告知问题原因,指导企业重新申报。
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