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这就是山东·聊城丨市属国企“一把手”集中“应考”记

这就是山东·聊城丨市属国企“一把手”集中“应考”记

来源:聊城日报发布时间:2021-08-13 10:14:37

  ■沈欣欣

  “集团目前整体资产规模偏小,处在新旧动能转换的过渡期,还没有形成稳定的产业链支撑。”

  “个别改革任务的责任分解不够明晰,对改革任务落实情况的跟踪督促检查力度不够,导致出现了一些推诿扯皮现象,延缓了改革进度。”

  “在对年轻干部任用方面,距中层正职40岁以下比例达到30%的要求差距较大。”

  ……

  近日,聊城市13家市属国有企业“一把手”对半年以来企业改革情况进行集中述职,由聊城市国企改革领导小组成员、国资委班子成员、述职企业职工代表等组成的评审小组,围绕国企三年改革行动进展情况,对13位市属国企“一把手”的述职进行现场打分。

  为压实市属国有企业深化改革的主体责任,加快国有企业三年改革进度,从今年开始,市国资委创新建立了国企改革述职打分制度,按年度组织市属国有企业党委书记、董事长就改革情况向聊城市国企改革领导小组述职。

  “国企改革事关聊城经济发展大局,必须严格落实相关措施。现场打分制度有利于及时发现、整改改革过程中出现的问题,更好地为企业把握改革的方向。”市国资委党委书记、主任金同元说。

  述职过程中,面对改革攻坚中出现的一些问题,市属国有企业“一把手”们不回避、不推诿,现场提出解决思路,并作出改革承诺。

  “当前,容易改的、阻力小的改革已基本完成,涉及制度层面的改革还有待动真碰硬、深入推进。接下来,我们将按照既定改革时间表、路线图,一项项抓落实,确保明年7月底前全面完成改革任务。”财信集团党委书记、董事长徐慧然这样承诺。

  针对述职暴露出来的问题,市委常委、常务副市长陈秀兴指出,激发企业发展活力是国企三年改革行动的出发点和落脚点,各企业一定要树牢责任意识,提高政治站位,以时不我待的紧迫感加速完成国企三年改革各项任务,为聊城高质量发展作出国企贡献。

  据了解,我市国企改革三年行动实施以来,各市属国有企业牢固树立通过改革促进企业高质量发展的理念,总体经营形势稳中向好、稳中提质,营业收入、利润总额实现较大幅度增加。截至2021年6月末,市属国有企业资产总额1153亿元,实现营业收入200亿元,利润35亿元,完成固定资产投资17亿元,上交税费总额16亿元。

【责任编辑:庞玉伟】